Que faire lors de votre dernier jour de travail en entreprise ?

Othmane Lahlou

Votre dernier jour de travail en entreprise est un moment crucial pour quitter en bons termes et marquer une transition professionnelle réussie. Voici quelques étapes à suivre pour bien gérer cette journée importante :

1. Finaliser les tâches en cours

Avant de partir, assurez-vous de clôturer ou transférer toutes les tâches en suspens. Communiquez à vos collègues ou à votre remplaçant les détails nécessaires pour assurer une continuité sans problème.

2. Organiser un transfert d’informations

Si vous avez travaillé sur des projets spécifiques, rédigez un document résumant les étapes suivantes, les contacts importants, et les échéances. Assurez-vous que les informations critiques sont facilement accessibles pour vos collègues.

3. Nettoyer votre espace de travail

Rangez vos affaires personnelles et nettoyez votre bureau. Cela montre du respect pour vos collègues et prépare le terrain pour la personne qui occupera votre poste.

4. Dire au revoir à vos collègues

Prenez le temps de remercier vos collègues et de dire au revoir en personne. C’est une bonne occasion de montrer votre gratitude et de maintenir des liens pour l’avenir, que ce soit pour des raisons professionnelles ou personnelles.

5. Récupérer vos documents personnels

Assurez-vous d’avoir retiré tous vos documents personnels des serveurs ou ordinateurs de l’entreprise, tout en respectant les politiques de confidentialité. Ne partez pas sans vérifier que vous avez bien tout récupéré.

6. Retourner le matériel de l’entreprise

N’oubliez pas de remettre les équipements et le matériel appartenant à l’entreprise, tels que les clés, badge d’accès, ordinateur portable, téléphone, ou tout autre outil que vous avez utilisé dans vos fonctions.

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7. Rédiger un email d’au revoir

Envoyez un email d’au revoir à vos collègues, en exprimant votre reconnaissance pour le temps passé ensemble et en partageant vos coordonnées pour rester en contact. Soyez positif et bref.

8. Avoir un dernier échange avec votre manager

Avant de partir, organisez une brève rencontre avec votre manager pour discuter de votre départ, répondre aux dernières questions, et laisser une bonne impression. Remerciez-les pour leur encadrement et le soutien apporté.

En suivant ces étapes, vous quitterez votre emploi de manière professionnelle et constructive, en laissant une empreinte positive.